【放課後等デイサービス】保育士さんの募集★週2~OK★
当施設は千葉県八千代市の放課後等デイサービスウィズ・ユー八千代高津です。
オープニングメンバーとして、週2~OKの【保育士さん】を募集中♪
★保育士としてブランクある方や未経験の方でも大歓迎です!
★正社員登用制度あり!
当社は育成型組織として児童発達支援管理責任者を目指す方を積極的に応援いたします!
人間力をお持ちの方には執行役員として登用していく計画もあり、キャリアアップを目指せます。
▼放課後等デサイービスとは
利用定員は1日10名ほど。
発達が気になる子どもや障害のある子どもなど、特別なサポートを必要としている児童生徒を対象に、集団生活や社会生活において必要な力や学習力を身につける場所です。
対象は6歳〜18歳で、放課後や夏休み等の居場所にもなっており、子ども一人ひとりに対して作成する計画にそって支援をします。
▼主な仕事内容
特別支援が必要な児童と放課後を一緒に過ごして頂きます。
一緒に遊んだり、宿題のお手伝いをしながら発達サポートを行います。
・個別指導計画に基づく療育の実施
・学習の補助
・関係機関との連携
・支援記録の作成
・保護者対応
・送迎 など
※土曜・祝日・長期学校休業(夏休み等)は、終日児童を受け入れます。
※定員10名
※送迎には社用車(AT)を使用します。
▼療育内容の特徴や施設の特徴
療育面:ボルタリング・遊具を通した運動療育導入♪
学習面:小学校児童英語・中学校英語指導♪《★英検対策★》
▼任用資格
保育士
※普通自動車免許:必須
※年齢制限あり:59歳以下(定年年齢を上限)
全国展開している施設で、安心して働くことができます!
★週2日~OK
あなたのライフスタイルにあった働き方が可能です。
★フルタイム勤務の他、14:00~などもOK
ゆとりをもって出社できます。
勤務時間はお気軽にご相談ください。
★マイカー通勤OK
★交通費支給あり(月上限3万円)
★正職員登用制度あり
<発達障がいとは異なる、"愛着障がい"へも着目>
近年、「どうも人との関係性を築きにくい」「相手の気持ちだけでなく、自分の気持ちすらも理解しきれていない」といった、発達障がいに似ているようで何かが違う…というお子さまが学校・幼稚園・保育園・そして療育の場でも見受けられるようになりました。
乳幼児期に特定の人(親など)との関係性を築くことができなかったため、"愛着"が形成できず、人間関係や社会性の発達に困難が生じている状態。
それが"愛着障がい(AD:Attachment Disorder)"です。
そのため私たちは適切なアプローチを行うべく、発達障がいや愛着障がいの第一人者である和歌山大学教育学部教授の米澤氏を共同研究者として、支援マニュアルを作成しました。
【代表の想い】
この度千葉県八千代市高津の地にて、ウィズ・ユー八千代高津を開業させて頂く株式会社R&A勝山雄太と申します。私事で恐縮ですが、八千代市の中学校高校で6年間を過ごさせて頂きました。その後、立教大学コミュニティ福祉学部に進学し都市銀行等会社員を経験後、習志野市を本店に、学習塾を県内に展開して参りました。本施設を通しての目標は、大学時代に「ノーマライゼーション」を学んだ関係もあり、社会福祉業界において障がい者も健常者も一緒に支え合いながら生活する社会を目指す事です。大変おこがましいですが、利用者様や保護者様の未来の可能性を、1つ1つ広げられる様にサポート支援をさせて頂きたいと思います。社会福祉業界での可能性は、時代の追い風もあり今後益々広がっております。弊社では、特に施設職員1人1人の「QOL」を追及して参りたいと思っております。介護福祉業界で成長中の、放課後等デイサービス「ウィズ・ユー」八千代高津職員にご興味をお持ち頂けましたら幸いです。
代表取締役 勝山雄太
少しでもご興味がありましたら、まずはご応募ください!
ご質問等ございましたらお気軽にご相談ください♪
沢山のご応募おまちしております!!
新型コロナ対策として当施設では以下のような対策を行います。
・施設内の定期的な換気・消毒
・職員のマスク着用の徹底
・職員、利用者様共に手指の都度消毒
・職員、利用者様共に検温、健康チェック
・使用物品の消毒 ほか
まだまだ気の抜けない状況ではありますが、徹底した対策を行います。
募集要項
施設名 | ウィズ・ユー八千代高津 |
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職種 | 放課後等デイサービスの保育士<遊び・学習・発達支援サポート・送迎など> |
必須資格 | 保育士 ※普通自動車免許:必須(AT限定可) ※年齢制限あり:59歳以下(定年年齢を上限) |
雇用形態 | アルバイト・パート |
仕事内容 | 特別支援が必要な児童と放課後を一緒に過ごして頂きます。 一緒に遊んだり、宿題のお手伝いをしながら発達サポートを行います。 ・個別指導計画に基づく療育の実施 ・学習の補助 ・関係機関との連携 ・支援記録の作成 ・保護者対応 ・送迎 など ※土曜・祝日・長期学校休業(夏休み等)は、終日児童を受け入れます。 ※定員10名 ※送迎には社用車(AT)を使用します。 |
募集曜日 | 月~土・祝 週2からOK |
勤務時間 | ・9:00~18:00 ・13:30~17:30 ・14:00~18:30 等の時間で相談可能。 ご希望をお聞かせください。 休憩:勤務時間による |
給与 | 時給 1,250円~ |
給与備考 | 1. 基本給 1,250円(時間給) 2.福祉・介護職員処遇改善加算手当 5,000円 (就業規則に定める規定の通り) 3.時間外手当あり 4.賃金締切日と支払日 当月1日から当月末日迄の分を翌月25日支払い<但し、支払日が休日の時は、その前日> 5.支払い方法 金融機関振込支払い 6.支払い時の控除 法定控除(所得税、健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険、市町村民税) ※但し、介護保険料は40歳以上65歳未満の健康保険被保険者より徴収 |
休日/休暇 | 毎週日曜 他シフトによる 年末年始(12/30~1/3) |
待遇/福利厚生 | 労災保険 交通費:実費支給(上限30,000円/月) マイカー通勤OK 賞与あり(※処遇改善加算) 正職員登用制度あり |
最寄駅 | 東葉高速鉄道八千代緑が丘駅徒歩13分 京成電鉄八千代台駅バス約10分徒歩3分 ※車通勤可 |
勤務地 | 千葉県八千代市大和田新田60-4-2F |
勤務地MAP | >>アクセスする |
企業情報
掲載企業名 | 株式会社R&A |
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代表者 | 勝山雄太 |
本社所在地 | 千葉県習志野市津田沼5-12-12-105 |