【放課後等デイサービス】児童発達支援管理責任者の募集★オープニングメンバー★資格を活かして高収入のお仕事★駅チカ徒歩4分★2022年2月オープン予定★稼働率と実績に応じてインセンティブもあり★
![](/systemdata/data/upload/2020-05-07_7b6736f7b8f854a45724e27f2fc0e44b.jpg?public=1&v=1699029937)
神戸市東灘区住吉東町に新しくオープンする放課後等デイサービスで
【児童発達支援管理責任者】を募集中!
オープニングメンバーとして施設立ち上げからご協力をお願いします★
▼任用資格
1,保育士、児童指導員任用資格者、社会福祉士主事任用資格、精神障害社会復帰指導員任用資格者、ヘルパー2級以上
上記いずれかの資格をお持ちの方で、
実務経験5年以上(高齢者施設含む可能)
その期間のうち障がい者、障がい児、児童施設3年以上勤務した方。
または、
2,高齢者、児童、障がい者施設で8年(無資格者)
その期間のうち障がい者、障がい児、児童施設3年以上勤務した方。
1,2の内、いずれかに該当する方で
相談支援従事者初任者研修及び、児童発達支援管理責任者研修またはサービス管理責任者研修受講済の方。
※送迎の為、普通自動車運転免許必須(AT限定可)
※60歳未満の方の募集(定年が60歳)
児童発達支援管理責任者に初めて挑戦される方も大歓迎です★
▼仕事内容
・児童の支援計画書作成
・面接によるアセスメント(保護者様、お子様の希望する生活、課題の把握)
・連絡業務
・個別支援計画のモニタリング(計画が適切に実行されているかの確認)
・お子様、家族に対する相談業務
・遊びや宿題、子ども達1人1人に合わせた発達支援のサポート
・個別支援計画を基にスタッフ同士で会議を行う
・送迎業務
・その他、施設の管理業務など
※土曜・祝日・長期学校休業(夏休み等)は終日児童を受け入れます。
※送迎には社用車(AT)を使用します。
メインの業務は子どもたちの成長に合わせた「個別支援計画の作成」です。
この個別支援計画はアセスメントやモニタリングをしっかりと行いながら
子ども自身の希望やその家族のニーズなどもくみ取り
短期・長期の目標や支援内容、援助の方針などを作っていきます。
子ども達の「できた!」を一緒にサポートしていきませんか?
![](/systemdata/data/upload/2021-01-19_dbdca09b9f8ba7844c204cd6f51db4bd.png?public=1&v=1698945006)
◎新規開所施設のオープニングメンバー!
スタートはみんな同じなので新たな人間関係の構築もスムーズです♪
一からの施設作りに携わるので、大きなやりがいも感じられます!
◎完全週休2日制!
日曜の他、平日1日のお休みがあるので、ご家庭や趣味との両立も可能♪
プライベートの時間も大切にしていただけます!
◎安心の研修制度あり!
児童発達支援管理責任者としてのお仕事が未経験の方、ブランクのある方も安心してご応募ください♪
◎稼働率と実績に応じて、最大5万円以上のインセンティブあり!
◎採用半年後には給与5%UP予定!
【事業者からのメッセージ】
利用者様とお家族様の生活をより良くするための支援をいたします。
平日は学校終わりから、休日は午前中からお預かりし療育いたします。
オープン当初は数人の利用者から開始し、1年後には定員10名を目指します。
1人あたり約1~3人を見ていただく人員配置となるため、丁寧でゆとりのある質の高いサービスを提供できます。
休日相談等の働きやすさにも最大限配慮しつつ、稼働率に応じてインセンティブ報酬を追加でお支払いいたします。
自営をしたい、相手を喜ばせたい等、やる気と思いやりのある方を歓迎いたします。
「こんな職場があればいいな」を形にした、共に楽しく働き、共に向上できる職場環境です。
他事業も展開しておりますので、個人独立の相談等にも対応いたします。
仕事も人生も生き生きとできる、そんな環境を共に作りましょう。
少しでも気になった方はまずはご応募ください!
ご質問等ございましたら、お気軽にお問い合わせくださいね♪
沢山のご応募お待ちしております!
新型コロナ対策として当施設では以下のような対策を行います。
・施設内の定期的な換気・消毒
・職員のマスク着用の徹底
・職員、利用者様共に手指の都度消毒
・職員、利用者様共に検温、健康チェック
・使用物品の消毒 ほか
まだまだ気の抜けない状況ではありますが、徹底した対策を行います。
募集要項
施設名 | ウィズ・ユー・エムズ・東灘住吉 |
---|---|
職種 | 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者<個別支援計画書の作成・モニタリング・施設管理業務など> |
必須資格 | 1,保育士、児童指導員任用資格者、社会福祉士主事任用資格、精神障害社会復帰指導員任用資格者、ヘルパー2級以上 上記いずれかの資格をお持ちの方で、 実務経験5年以上(高齢者施設含む可能) その期間のうち障がい者、障がい児、児童施設3年以上勤務した方。 または、 2,高齢者、児童、障がい者施設で8年(無資格者) その期間のうち障がい者、障がい児、児童施設3年以上勤務した方。 1,2の内、いずれかに該当する方で 相談支援従事者初任者研修及び、児童発達支援管理責任者研修またはサービス管理責任者研修受講済の方。 ※送迎の為、普通自動車運転免許必須(AT限定可) ※60歳未満の方の募集(定年が60歳) |
雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | ・児童の支援計画書作成 ・面接によるアセスメント(保護者様、お子様の希望する生活、課題の把握) ・連絡業務 ・個別支援計画のモニタリング(計画が適切に実行されているかの確認) ・お子様、家族に対する相談業務 ・遊びや宿題、子ども達1人1人に合わせた発達支援のサポート ・個別支援計画を基にスタッフ同士で会議を行う ・送迎業務 ・その他、施設の管理業務など ※土曜・祝日・長期学校休業(夏休み等)は終日児童を受け入れます。 ※送迎には社用車(AT)を使用します。 |
募集曜日 | 月~土・祝 |
勤務時間 | 10:00~18:00 11:00~18:00 9:00~18:00 等の時間帯でシフト制。 上記以外でも相談可能 (基本は実働7時間、休憩60分) 土曜・祝日・学校長期休暇は9:00~18:00 |
給与 | 月給 310,000円 |
給与備考 | 採用半年後には給与5%up予定 |
休日/休暇 | 日曜固定休。 他平日1日休み 週休2日制 有給休暇(6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日) |
待遇/福利厚生 | 試用期間有り(給与の変更なし) 社会保険完備 稼働率と実績に応じて、最大5万円以上のインセンティブあり 採用半年後には給与5%up予定 |
最寄駅 | JR神戸線 住吉駅より徒歩4分 |
勤務地 | 兵庫県神戸市東灘区住吉東町4−5−11 |
勤務地MAP | >>アクセスする |
企業情報
掲載企業名 | エムズウェルネスパートナーズ合同会社 |
---|---|
代表者 | 古畑公章 |
本社所在地 | 兵庫県神戸市東灘灘区住吉東町4丁目5-11 |